초기세팅 자료 작성 방법

▶ 초기세팅 단계

→ 초기세팅 : 사전에 요청드린 첨부 자료에 회신을 주시면 솔루션내 세팅을 지원해드립니다.

→ 첨부자료 : 구성원 신규등록, 부서정보

→ 일정 : 빠르면 3~5영업일 이내로 완료 (일정은 자료 회신에 따라 변경될 수 있습니다.)

▶ 부서정보 작성 방법

→ 부서코드 : 15자리 이하 영문, 숫자 조합으로 입력 (예: A1000, B1000)

→ 부서명 : 10자리 이하 입력 (예: 경영기획본부, 인사총무팀)

→ 조직레벨 : 부서의 조직레벨 입력 (예: 부문, 본부, 팀) ※ 조직레벨에 따라 직책이 표현되니 됩니다. (예: 부문장, 본부장, 팀장 또는 일반구성 )

→ 상위부서코드 : 하위부서에 상위부서 코드를 입력

▶ 구성원 정보 작성

→ 직군: 실제 사용하시는 직군 입력 ※ -직의 형태로 작성하시는 것을 권장드리고 있습니다. (예: 사무직, 영업직, 임원직) ※ 직군은 인사평가 그룹 설정 세팅 시 관리자만 확인이 가능합니다.

→ 직위 : 실제 사용하시는 직위 입력 (예: 사원, 대리, 과장)

→ 직급단계 : 관리자의 관리 차원에서 활용되는 항목입니다.

※ 직급단계는 관리자 외에는 조회할 수 없기 때문에 대부분의 경우, '1'로 통일하고 있습니다.

→ 직위직급 시작일 : 정확한 정보가 없으실 경우 입사일 혹은 계약 시작일과 동일하게 입력

※ 솔루션 내에서 이를 활용한 필터링/검색 기능이 존재하지 않아 임의의 날짜로 작성하셔도 무관합니다.

빨간 음영 항목은 필수값이며, 파란색 음영 항목은 선택사항입니다.

기타 문의사항이 있으시면 아래 헬프데스크 이메일로 연락 해주시기 바랍니다.

헬프데스크 메일주소 : [e-mail]